產發會結論仍須廣泛徵詢各界意見，才能成為社會共識

1. 勞委會主委潘世偉今（17）日在立院所進行之報告表示，日前召開的全國產業發展會議結論，仍須廣泛徵詢社會、相關部會協商，才能成為社會共識。
2. 根據第831期的今週刊報導，台灣中高階管理人才薪資不僅低於日本、香港、新加坡，甚至比印尼還低。如果真是這樣，還會有白領外勞要來台灣和我們搶飯碗嗎？
3. 關於「8成高科技年輕人都爆肝」的報導，應該是《財訊》雙週刊與360d才庫JCASE外包網合作之「工作CP值大調查」，結果發現有7成5的上班族認為自己的工作CP值不高，近8成的受訪者想轉換CP值更高的工作。此一狀況似乎與高科技員工工作爆肝無關。
4. 還原產發會當日立錡科技董事長邰中和的發言內容是「在吵下去我告訴你，連15K都到不了」，事實上該公司員工薪資都有33K以上，如此的言行有恐嚇台灣勞工之嫌嗎？
5. 根據旺報2012年6月30日的報導，面對大陸工資高漲、環保法規趨嚴，台灣的工業總會表示，包括大立光、可成等高科技廠商，都已考慮鮭魚回台。一旦成行，將掀起一股在大陸投資高科技廠商回流浪潮。台灣廠商真的不願回來嗎？
6. 三立新聞經常引用今週刊「22K逼走台灣高材生」的報導，試問台灣的薪水比大陸低，陸生為何要留在台灣工作？