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在當時時空環境下,任何政策制訂皆有其背景因素。
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民國八十四年時,景氣大好,經濟景氣蓬勃,國家財政狀況良好,因此制訂費率方面採較為樂觀的看法。
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再者,相關公務人員退休金之支領,仍有其天花板。如民國八十四年以前退休以「本俸乘以基數」計算;八十四年新制施行後,改以本俸兩倍來計算。
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惟因少子化問題及平均餘命增加,國家財政狀況也不如以往,公務人員所得替代率過高的問題,因此被凸顯出來。為了國家永續發展,公務人員退休制度必須要進行改革。
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任何制度皆必須因應各種情勢變更而進行調整。請勿「以今非古」來批判過去政策,而是適時做出正確的調整。
- 當時官員依法所制訂的政策,更無利用職務圖利的問題。
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