國家政策研究基金會--全球資訊網

2012年11月12日 星期一

以詳實數據做佐證,縮短官民薪資差距


1.其實沒有人願意自己的薪水及收入被政府刪減,這是人的本性,但是也沒有人願意看到自己的國家走向破產,因而當國家財政面臨困難時,到底要刪減哪些補助項目,不僅令人困擾且易產生對立與不滿。
2.早在歐債危機爆發前,法國、希臘、西班牙均已施行對公務員福利的縮減措施,結果引發大規模的罷工抗議。
3.日本從1990年經濟陷入長期不景氣之後,民間企業的平均薪資就一直未見成長,相形之下日本公務人員的待遇及福利較一般受僱者優渥許多。
4..三一一大地震後,日本政府為了要籌措災區的重建財源,考慮縮減官民薪資結構,刪減平均所得較高的公務員、國會議員及政府首長薪資,不過在政策實施的過程中,日本政府也都提出堅實的立論與詳實數據做為佐證,反覆的進行說明與溝通,讓全國公務人員了解刪減其薪資的理由何在,使其不但符合社會公平正義的期待,同時也容易取得全民的支持,此舉或可為我國社會各界參考。

沒有留言:

張貼留言